2nd Officer Nikita, Odesa. Резюме моряків
 - 
 - 
 - 
 - 


 - 



Морська медкомісія в Грузії без черги. Спеціальні умови для моряків з України, РФ і Білорусі
25 років досвіду, сертифікати P&I Club, вакцинація проти жовтої лихоманки, спецпропозиції для моряків з інших країн: трансфер, пошук житла, знижки на сертифікати в партнерських навчальних центрах, сприяння в працевлаштуванні через грузинські крюїнгові компанії.
Море, розлука та сексуальність: що відбувається з моряком під час тривалого рейсу.

Коли говорять про психологічні труднощі роботи в морі, зазвичай згадують стрес, втому, порушення сну та самотність. Значно рідше говорять про інтимний бік тривалого рейсу. Водночас сексуальність пов’язана не лише з фізіологією. На неї впливають емоційний стан людини, стосунки з партнером, тривала розлука та подальше повернення додому.


Співбесіда для моряків: нестандартні запитання та як на них відповідати

Навіть високий рівень володіння англійською мовою не завжди гарантує успішну співбесіду. Іноді складність полягає не у відповіді, а в незвичайному формулюванні запитання. У цій статті ми розбираємо реальні приклади запитань, з якими можуть зіткнутися моряки, і показуємо, як правильно зрозуміти їхній зміст та впевнено відповісти.

Як вираз обличчя на фотографії в резюме впливає на сприйняття компетентності?

Психологи, фахівці з управління персоналом та дослідники невербальної комунікації вже давно вивчають, як вираз обличчя на фото впливає на сприйняття людини як компетентної, надійної та придатної для роботи. Головний висновок досліджень — люди формують перше враження про кандидата за частки секунди, і вираз обличчя сильно впливає на відчуття професіоналізму.





Nikita *****

Nikita *****

Останнє оновлення: 11.09.2026 12:07
Відкрити дані моряка

Position applied for: 2nd Officer
Additional position applied for: Chief Officer
Date of birth:***** (age: 24)
Citizenship:Ukraine
Country of residence:Ukraine
City of residence:Odesa
Permanent address:*****
Contact Tel. No:*****
E-Mail:*****
U.S. visa:Yes. Expiration date 06.10.2031
E.U. visa:No
Ukrainian biometric
international passport:
Yes
Date available from:15.09.2026
English knowledge:Good
Minimum salary:4,500 $ per month

COC & Endorsment:

DocumentNumberQualificationPlace of issueDate of expiry
Certificate of competency*****Chief OfficerUkraine22.07.2031


General details:

DocumentNumberPlace of issueDate of expiry
Seaman’s passport*****Ukraine23.06.2036
Tourist passport*****Ukraine07.05.2029

Certificates:

TypeNumberPlace of issueDate of expiry
PROFIENCY IN SURVIVAL CRAFT AND RESCUE BOATS OTHER THAN FAST RESCUE BOATS*****UKRAINE30.05.2028
MEDICAL FIRST AID ON BOARD*****UKRAINEunlimited
ADVANCED FIRE FIGHTING*****UKRAINE25.05.2028
SHIP SECURITY OFFICER*****UKRAINE01.06.2028
BASIC SAFETY TRAINING AND INSTRUCTION*****UKRAINE25.06.2031
TRAINING OF OFFICERS AND RATINGS RESPONSIBLE FOR CARGO HANDLING ON SHIPS CARRYING DANGEROUS AND HAZA*****UKRAINE25.06.2031
MEDICAL CARE ON BOARD SHIP*****UKRAINE19.05.2030
THE OPERATIONAL USE OF ECDIS*****UKRAINEunlimited
SHIP HANDLING AND MANEUVERING*****UKRAINE25.06.2031
RADAR NAVIGATION AT MANAGEMENT LEVEL*****UKRAINEunlimited


Sea service:

Position:From / To:Vessel name:Vessel type:DWT:GT:ME
type:
ME
power:
Flag:Shipowner:Crewing:
2nd Officer 12.09.2025
- 14.04.2026
*****Container113939109149MAN-B&W 12K98MC74757 kWMALTA**********
2nd Officer 15.01.2025
- 29.04.2025
*****Container113939109149MAN-B&W 12K98MC74757 kWMALTA**********
2nd Officer 20.10.2024
- 15.01.2025
*****Container113939109149MAN-B&W 12K98MC74757 kWMALTA**********
3rd Officer 25.10.2023
- 30.03.2024
*****Container9610381488MAN-B&W 12K90MC54840 kWLIBERIA**********
3rd Officer 14.09.2023
- 25.10.2023
*****Container9610381488MAN-B&W 12K90MC54840 kWLIBERIA**********
Deck Cadet 27.09.2022
- 04.03.2023
*****Container113939109149MAN-B&W 12K98MC52332 kWMALTA**********
Deck Cadet 13.03.2021
- 09.09.2021
*****Container10667382794MAN-B&W 12K98MC-C68490 kWLIBERIA**********


Documents and further information:

*****






 
 

Підтвердити
Скасування

Підтвердити
Скасування
 
 
 

Так
Ні